Interventions en commissions de Pascale Crozon

Quelle est la situation en Allemagne et en Italie, où le taux de natalité est très bas, et quelles réflexions en tirez-vous ?

Quand Yvette Roudy était ministre des droits de la femme, des formations étaient organisées pour les enseignants. Dans l'enseignement, les stéréotypes étaient très forts : les institutrices avaient souvent choisi ce métier pour pouvoir s'occuper de leurs enfants.

Je suis d'accord avec ce que vient de dire Daniel Fasquelle. Une enquête a d'ailleurs démontré que la France est l'un des pays où l'accueil des touristes est le moins satisfaisant. L'argent public se fait certes rare, monsieur Piron, mais il me semble que s'agissant de la politique de la ville, l'urgence est telle qu'on peut faire l'effort de ...

Elle est tellement assouplie que certains chefs d'établissement prennent les meilleurs élèves, si bien que les quartiers restent avec ceux qui sont le plus en difficulté.

Il existe un vrai problème de coordination entre les ministères, si bien que les avancées sont laissées au bon vouloir de chacun. S'agissant des petites entreprises, il existe un outil intéressant qu'il ne faut pas négliger : le contrat pour la mixité des emplois. Il manque toutefois aujourd'hui de moyens et de structures, d'autant que la dir...

La journée de travail, aux États-Unis ou dans les pays nordiques, se termine vers dix-sept heures. En France l'entreprise est un monde ouvert où les hommes restent tard au travail en prenant une plage de pose conséquente à midi. On attend des femmes qu'elles suivent les mêmes habitudes, ce qui pour elles n'est pas favorable.

La femme craint d'être pénalisée si elle ne se conforme pas aux habitudes de management.

C'est tout de même aux responsables qu'il revient de modifier cette organisation.

Les divorces et les familles monoparentales sont aussi sources de difficultés, les femmes se retrouvant seules pour assurer la garde des enfants.

Il y a aussi une discrimination cachée qui se manifeste au moment du recrutement quand on demande à une femme si elle compte avoir un enfant.

A-t-on connaissance d'entreprises qui souhaitaient recruter des femmes et qui n'ont pas trouvé de candidates ? On sait en effet que les résultats scolaires des filles sont meilleurs que ceux des garçons. Mais cette différence ne se traduit pas au niveau des orientations ; dans certaines branches, il manque de femmes ingénieurs ou de techniciens.

Même dès la maternelle ! Les chercheurs ont montré que les comportements des enseignants étaient différents selon qu'ils ont affaire à des filles ou à des garçons.

C'est pourquoi aussi les enseignants sont souvent des femmes car c'est un secteur où les salaires ne sont pas élevés.

La situation de notre pays est singulière : nous sommes l'un des pays européens où les femmes travaillent le plus et où elles font le plus d'enfants. Toutes les questions qu'on soulève devraient donc relever de l'évidence.

Je pense que la transparence ne suffit pas, d'autant que l'égalité professionnelle ne me semble pas intéresser beaucoup de gens. Les sanctions sont nécessaires : c'est bien pour cela que nous avons dû voter la loi sur la parité en politique. On peut toujours exiger l'établissement d'un rapport de situation comparée mais si le non-respect d'une ...

Les contrats de mixité sont un excellent outil pour connaître les petites entreprises.

Dans les pays nordiques également, il existe une parité entre les hommes et les femmes dans la répartition des emplois à temps partiel.

On peut rencontrer autant de difficultés avec les femmes car, dans certains cas, elles ne comprennent pas pourquoi d'autres ne surmonteraient pas les obstacles auxquels elles-mêmes s'étaient heurtées. Elles font preuve d'une sorte d'aveuglement, ne voyant pas que c'est grâce à toutes les mesures, toutes les lois, y compris sur la parité en poli...

Comme en politique, elles ne pensent pas que l'évolution puisse aussi venir des femmes.

Si vous avez signé un accord collectif relatif à l'égalité professionnelle entre les hommes et les femmes, il semble que les efforts à faire soient encore conséquents. Les représentants de la SACEM ce matin sont exclusivement des hommes ! Quelle politique comptez-vous mettre en place pour résorber au plus vite les écarts de salaire entre les ho...