Interventions sur "délégation" de Marie-Jo Zimmermann

...onné lecture de la seconde recommandation. 2. Une forte action d'information et de mobilisation sur les règles applicables en matière d'égalité professionnelle devrait être menée auprès des chefs d'entreprise, des syndicats de salariés et des organisations professionnelles en dégageant les financements nécessaires pour y procéder. C'est ce qu'ont demandé toutes les personnes auditionnées par la délégation et il est vrai que l'on ne fait pas assez de pédagogie pour expliquer les lois. 3. La troisième recommandation insiste sur les indicateurs pertinents, qui sont un dispositif essentiel de la loi de 2001 car ils permettent d'apprécier la réalité des inégalités alors que les entreprises déplorent de ne pas disposer des outils nécessaires. 4. L'obligation de suppression de l'écart de rémunération i...

a proposé que dans la mesure où, sous réserve des modifications qu'ils ont suggéré, ses collègues sont d'accord avec les propositions de recommandations, la Délégation publie la semaine prochaine un communiqué de presse annonçant qu'elle a adressé au ministre de l'emploi, en vue de la Conférence sur l'égalité professionnelle et salariale, des recommandations se fondant sur les travaux qu'elle a mené à l'occasion et à la suite de l'adoption des lois de 2001 et de 2006.

a remercié Mme Valérie Létard d'avoir répondu à l'invitation de la Délégation après avoir rappelé qu'elle avait en charge à la fois les personnes âgées, les personnes handicapées et la parité hommesfemmes. Elle a ensuite regretté que les lois relatives à l'égalité professionnelle ne soient pas encore réellement appliquées. La Délégation doit rester vigilante. Par exemple, le projet de loi de finances pour 2008 prévoit de supprimer une disposition, votée au mois de mars 200...

a remercié Mme Valérie Létard d'avoir fait en sorte que la Délégation participe à la conférence en tant qu'observateur et a appelé de ses voeux une conférence sur le thème du temps partiel.

a adressé ses remerciements aux membres de la Délégation pour son élection.

a rappelé qu'une conférence sur l'égalité professionnelle allait se tenir à la rentrée et a indiqué que dans cette perspective la Délégation allait entamer, dès sa prochaine réunion, l'audition des différents syndicats. La Délégation a, en effet, toute sa place dans ce débat. Par ailleurs, un travail vient d'être mené avec l'Observatoire de la parité sur la présence des femmes dans les instances politiques et je souhaiterais qu'une rencontre ait lieu avec le Président de l'Assemblée et les Présidents de groupe pour voir comment les f...

, en conclusion, a indiqué qu'un questionnaire allait être envoyé aux membres de la Délégation pour qu'ils fassent part des thèmes sur lesquels ils souhaitent travailler, afin que la Délégation puisse effectuer sur ces sujets une étude plus approfondie dans l'optique, notamment, de suivre l'application effective des nombreuses dispositions déjà en vigueur.