Interventions en commissions de Marie-Jo Zimmermann

Nous accueillons maintenant Mme Élisabeth Tomé-Gertheinrichs, que je remercie d'avoir accepté notre invitation. Madame, vous dirigez le service qui est en charge des droits des femmes et de l'égalité, avec lequel nous ne travaillons pas beaucoup. J'aimerais que vous nous disiez quelles actions vous menez, quelles sont vos motivations et quel r...

Merci de nous dire de quels effectifs vous disposez.

Vos propos me paraissent relever de la langue de bois La déléguée aux droits des femmes est la représentante de l'État dans la région pour tout ce qui concerne les droits des femmes. Elle n'a donc rien à gagner à être adjointe de tel ou tel ou à entrer dans une équipe. C'est avant tout un problème de respect : est-ce que le directeur de l'équi...

Pour ne pas être la dernière roue du carrosse, elle doit être indépendante.

Et si l'on donnait aux déléguées aux droits des femmes le même grade qu'aux directeurs de l'équipement ?

Ce sont des problèmes fréquents. En Lorraine, il faut beaucoup de bonne volonté pour parvenir à contacter la déléguée aux droits des femmes. Certes, vous n'y êtes pour rien, madame.

Je l'ai déjà dit aussi au Directeur général de la cohésion sociale : quand on veut donner de l'importance à un sujet, il faut que les structures administratives assurent sa lisibilité.

Malheureusement, mes collègues et moi-même constatons, après huit ans passés à la Délégation aux droits des femmes, que le bilan n'est pas bon.

Je ne peux pas vous laisser dire cela. Quand quelqu'un va demander une méthodologie pour établir un rapport de situation comparée, il n'est pas normal que personne ne lui réponde. Il me faut interrompre cette audition car la séance des questions d'actualité va commencer. Seriez-vous d'accord pour que nous poursuivions notre échange la semaine ...

Nous vous recevrons mardi prochain, à 17 heures 15. Je vous remercie.

Monsieur le professeur, je suis heureuse de vous accueillir à la Délégation aux droits des femmes. Vous portez, sur la question de l'égalité entre les hommes et les femmes, un regard scientifique et malgré nos divergences politiques, nous partageons le même combat. La route vers l'égalité est encore longue. Nous aimerions connaître votre point ...

Comment travailler sur ces grilles de qualification ?

J'avais essayé de l'intégrer à la loi organique, mais les sénateurs ne l'ont pas voulu. Dès qu'il s'agit d'égalité, ils ont tendance à freiner des quatre fers. C'est un gros problème.

Certains vont même jusqu'à prétendre que dans vingt ans, le problème de la retraite des femmes ne se posera plus. C'est incroyable ! Qui plus est, on commence à entendre le même raisonnement à propos de la dépendance : les femmes n'auront pas plus de difficultés que les hommes à l'affronter, car leur problème de retraite aura été réglé

Ce n'est pas faute d'en demander !

D'autant que le temps partiel explose, avec les services à la personne.

Merci beaucoup pour toutes ces informations fort utiles.

Je suis heureuse d'accueillir notre collègue Françoise Guégot au sujet du rapport qu'elle devrait remettre prochainement à M. le Président de la République, à la suite de la mission qu'il lui a confiée sur l'égalité professionnelle entre les hommes et les femmes dans la fonction publique. Je la remercie d'avoir accepté de venir rencontrer la Dé...

Je suis extrêmement heureuse de la sortie prochaine de ce rapport car les constats que nous avions pu faire les uns et les autres d'une certaine inégalité entre les femmes et les hommes ont été établis par Françoise Guégot, alors qu'ils étaient souvent dénoncés comme constituant une marotte de la Délégation. Sans être une revendicatrice notoire...

Je suis véritablement très contente qu'une parlementaire d'une plus jeune génération ait pris conscience d'un problème qui n'est pas évident et trop souvent marginalisé et qu'elle ait rejoint toutes celles qui se sont battues sur ces questions. La conviction que met Françoise Guégot à présenter son rapport et ses préconisations, confortée par ...