Interventions sur "mixité" de Marie-Jo Zimmermann
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Votre propos est extrêmement instructif et rassurant : il remet en cause l'idée que j'avais pu me faire en 2004-2005. Les milieux professionnels sont attentifs aux questions liées aux femmes et à la mixité.
Madame Devillard, merci beaucoup d'avoir répondu à notre invitation. Depuis plusieurs années, le cabinet McKinsey Compagnie mène une enquête sur la contribution des femmes à la performance des entreprises et sur les moyens de développer la mixité dans les instances de direction. De telles études viennent appuyer nos idées et accroître notre force de conviction, notamment en cette semaine où nous examinons en deuxième lecture la proposition de loi que j'ai portée avec Jean François Copé, relative à la représentation équilibrée des femmes et des hommes au sein des conseils d'administration et de surveillance et à l'égalité professionnelle.
Le Sénat a joué un rôle extrêmement positif en élargissant le champ d'application de la proposition de loi et en portant de ce fait à plus de 2 000 le nombre des sociétés concernées. Je regrette seulement qu'il ait supprimé l'obligation de mixité dans la composition des conseils d'administration des établissements publics industriels et commerciaux et des établissements publics administratifs de l'État et qu'il ait abandonné le principe de la transmission annuelle à l'assemblée générale des actionnaires du rapport de situation comparée des conditions générales d'emploi et de formation des femmes et des hommes. Heureusement, l'obligation d...
...Obliger les entreprises à effectuer leur rapport de situation comparée est un combat que je mène depuis 2002. Si des avancées sont perceptibles, tout n'est pas gagné pour autant. Pour en revenir à vos travaux, ils me paraissent décisifs pour surmonter une grande difficulté : faire comprendre que les femmes doivent participer au pouvoir entrepreneurial non pas pour s'en emparer, mais parce que la mixité dans la gouvernance est une valeur ajoutée.
a demandé à Mme Mosconi comment elle voit les enjeux de la mixité.
