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...ns la fonction publique, la situation des femmes retraitées par rapport aux hommes. Le texte contient en effet des dispositions qui ont un impact sur la retraite des femmes fonctionnaires. Il s'agit d'une part de la fin du départ anticipé après quinze ans de services pour ceux et surtout celles qui ont eu trois enfants, d'autre part de l'introduction de nouvelles conditions pour bénéficier du minimum garanti : désormais, les fonctionnaires devront non seulement avoir atteint l'âge légal mais aussi, comme les salariés du secteur privé, avoir le nombre d'annuités total, ou bien attendre l'âge du taux plein, porté de 65 à 67 ans. Qu'en pensez-vous ?
s'est étonnée de cette analyse en raison de la multiplication, en particulier dans les services à la personne, des temps partiels occupés par des femmes. Lorsqu'elles arriveront à la retraite, et elles se retrouveront au minimum vieillesse alors qu'elles auront travaillé une bonne partie de leur vie ! Il est surprenant qu'on n'en entende pas parler à l'occasion du débat sur les retraites. Les périodes de travail étant souvent les mêmes, en particulier dans l'hôtellerie, la restauration ou les services de nettoyage, ces salariés ne peuvent pas faire plus d'heures, nombre de tâches n'étant en outre pas modulables. Certes,...