Intervention de Charles de Courson

Mes chers collègues, cet amendement n'est pas raisonnable. M. le ministre a donné un premier argument : les listes d'aptitude s'allongent et ne durent que trop car, au moment des recrutements, on fixe un nombre de postes à pourvoir trop élevé. On connaît pourtant les ordres de grandeur, et ne nous illusionnons pas, mes chers collègues : à l'avenir, le nombre de postes sera moins important qu'aujourd'hui. Ce qu'il faut, c'est réduire le nombre de postes mis au concours.

Un deuxième point me paraît beaucoup plus grave : nous risquons une rupture d'égalité entre les générations. Nombre de services ont trop recruté et les listes d'aptitude se sont tellement allongées que l'on n'organise plus de concours, afin de faire baisser le nombre d'inscrits sur les listes d'aptitude. Du coup, pendant deux ans, voire trois ans, il n'y a aucun concours. Derosier connaît parfaitement le problème pour ce qui concerne les pompiers.