Faisons rapidement le bilan de l'expérience : elle a permis des avancées indiscutables en termes de dialogue social mais aussi d'information des passagers dans les transports ferroviaires et les transports urbains. Cela fait plus de quatre ans maintenant que les mesures de négociation préalable au conflit, de déclaration individuelle des personnels et d'information des passagers sont appliquées à la RATP, à la SNCF et dans les entreprises de transports urbains, à Paris et en province.