Intervention de Jean-Paul Lecoq

J'espère que nous partageons tous ce sentiment dans l'hémicycle.

En outre, il faut, en toutes circonstances, prendre en considération ce que reçoit le salarié. Il y a d'abord toutes les procédures administratives et, au final, un salarié qui se retrouve dans une situation difficile. Vous l'avez dit tout à l'heure, vous préférez que les salariés se battent pour l'emploi plutôt que pour la prime. Si nous sommes d'accord sur ce point, c'est la situation du salarié et son avenir qui doivent nous guider pour ce qui est du CTP.