Mais il y a aussi des métiers qu'on pense être nécessairement destinés aux filles. Il faut être attentif au fait que la discrimination positive peut également être négative. Il n'est pas normal qu'il n'y ait quasiment pas de garçons dans les métiers du secrétariat ou dans les filières de la santé et du social.
Je suis sage-femme ; cette profession est également un exemple de ce phénomène. On peut laisser la mention des filières scientifiques, mais, dans la proposition, à la suite des mots : « encourager l'orientation des filles vers tous les secteurs professionnels, et particulièrement vers les filières scientifiques », il faudrait ajouter : « et encourager l'orientation professionnelle des garçons vers des secteurs identifiés a priori comme féminins ».