Nous sommes ici pour vous présenter le résultat des travaux de la mission d'information sur le dialogue social dans les armées.
Depuis le 1er décembre 2010, nous avons procédé à une vingtaine d'auditions, à cinq tables rondes et à sept déplacements sur le terrain, à la rencontre des militaires dans leur cadre de service ou au sein des instances représentatives de la fonction militaire.
Ces travaux nous ont permis de dresser un bilan du système actuel de dialogue social dans les armées – qui a ses forces mais aussi ses faiblesses – et d'élaborer après une sorte de travail d'instruction une série de propositions visant à l'améliorer, de façon à répondre mieux aux attentes des personnels sans nuire à l'efficacité qui – comme chacun en convient – est, a toujours été et doit demeurer l'objectif principal des pouvoirs publics dans l'organisation de nos forces armées.