C'est dire si nous avons un véritable problème de qualité de l'emploi, de formation et de chômage partiel dans notre pays.
L'Allemagne a eu massivement recours au chômage partiel : 4 % des salariés allemands ont été concernés et ont eu droit à une formation. Mais ils sont revenus ensuite dans l'entreprise dès qu'une amorce de reprise s'est fait sentir. C'est que l'Allemagne n'a pas tout misé sur la défiscalisation, comme la France.