Intervention de Gérard Cherpion

Si l'employeur a un jeune qui a déjà obtenu une qualification et qu'il lui propose de continuer pour arriver à une qualification supérieure, c'est bien l'intérêt du jeune et l'intérêt de l'entreprise. C'est ainsi que nos entreprises vont se développer. Il n'y a pas de raison d'empêcher cette possibilité. Nous ne cherchons pas du tout à détourner le droit du travail, mais j'ai l'impression que, pour vous, les chefs d'entreprise cherchent à le détourner systématiquement.