Intervention de Daniel Paul

Monsieur le rapporteur pour avis, à force de faire « light », vous oubliez certaines réalités, dont celle qui vient d'être rappelée par notre collègue M. Jean-Patrick Gille. Un apprenti qui signe un contrat d'apprentissage – avec le patron de l'entreprise qui va l'employer – signe un contrat de travail. Votre amendement aboutit à permettre la signature de contrats de travail dès l'âge de 15 ans, voire plus tôt.