élisabeth Tomé-Gertheinrichs, chef du service des droits des femmes et de l'égalité entre les femmes et les hommes au ministère des solidarités et de la cohésion sociale :Tout l'enjeu est là. Les décrets devront définir le RSC comme l'instrument essentiel de la politique de l'égalité dans une entreprise, et cadrer son contenu.