Intervention de Brigitte Grésy

Depuis décembre 2009, les partenaires sociaux ont été invités à négocier sur les institutions représentatives du personnel. La concertation a démarré en octobre dernier, mais les partenaires sociaux n'ont pas vraiment répondu. Les négociations avaient débuté sur quatre sujets : le temps partiel, la négociation collective, les IRP, et l'entretien de conciliation entre la vie familiale et la vie professionnelle. Pour l'instant, nous n'avons pas de résultats, le MEDEF n'ayant pas souhaité engager une négociation sur l'égalité professionnelle à part entière, préférant répartir ces sujets dans l'ensemble des négociations.

Les partenaires sociaux ne sont pas très partants. D'abord, ils ont un problème de recrutement – déjà, ils n'arrivent pas à trouver des hommes ! Ensuite, les nouvelles lois sur la représentativité syndicale risquent de bouleverser le paysage syndical. La CFDT et FO se sentent très menacées. Les partenaires sociaux avaient toujours dit que les quotas ne les concernaient pas, sauf pour les représentants des administrateurs salariés. Et ils préfèrent se prononcer un peu plus tard sur les IRP.