Intervention de Marie-Jo Zimmermann

Nous sommes heureux d'accueillir Mme Reine Prat, agrégée de lettres modernes et responsable de la mission Égalité des femmes et des hommes dans le secteur du spectacle vivant à la direction de la musique, de la danse et du théâtre.

En 2006, vous avez accompli un travail important sur « l'égal accès des femmes et des hommes aux postes de responsabilités, aux lieux de décision, à la maîtrise de la représentation ».Vous dressiez alors le constat d'une situation fortement inégalitaire. A-t-elle évolué depuis ?

Votre rapport évoquait aussi la possibilité de « fixer des objectifs quantifiés de progression », sans qu'il soit question d'imposer des quotas. Ne pensez-vous pas que ce soit pourtant la seule manière de briser le plafond de verre ?

Enfin, avez-vous d'autres suggestions pour favoriser l'accès des femmes à des postes de responsabilités sociales et économiques ?