Interventions en hémicycle de Frédéric Lefebvre

et à la productivité de nos entreprises. Il en va de la croissance de notre pays. La pierre angulaire de toute politique crédible de relance du pouvoir d'achat et je constate que je dois malheureusement vous le rappeler , c'est le travail. Travailler plus pour gagner plus !

Vous avez essayé de faire croire au Français qu'on pouvait gagner autant et créer des emplois en travaillant moins. N'attendez pas de nous que nous leur fassions croire que d'un coup de baguette magique, on peut créer du pouvoir d'achat. Il faut mieux utiliser l'argent public.

Nous ne voulons plus voir le scandale je pèse mes mots des 35 heures sur le plan financier (Exclamations sur les bancs du groupe socialiste, radical, citoyen et divers gauche)

et ces milliards d'exonérations déversés dans l'économie et dans les grandes entreprises. (Exclamations sur les bancs du groupe socialiste, radical, citoyen et divers gauche.)

On nous avait promis des emplois. Ils n'étaient pas au rendez-vous.

La seule chose qui a été au rendez-vous a été la baisse des salaires, et vous l'avez payé très cher à l'élection présidentielle et aux élections législatives. Le Gouvernement a courageusement engagé la révision générale des politiques publiques. La dépense publique doit être encadrée. Il faut faire la chasse aux dépenses non productives.

Il n'y a pas de raison que cette démarche ne soit pas aussi appliquée aux aides en faveur du monde économique. Pour cela, il va falloir continuer à faire évoluer notre outil d'évaluation.

C'est avec un de vos collègues, Gaëtan Gorce nouvel exemple de notre esprit d'ouverture , que j'ai déposé un amendement PS-UMP, pour faire évoluer notre outil d'évaluation. Pour dire si une politique est efficace, il faut en évaluer les résultats. Combien de fois ai-je entendu dire sur vos bancs je pense à Manuel Valls qui s'est exprimé av...

Car cette politique, même si nous n'en mesurons pas encore les résultats chiffrés la mesure est applicable depuis le 1er octobre , nous savons qu'elle fonctionne parce que les entreprises nous demandent de mettre en place des outils de prévisibilité. J'ai inauguré dans ma circonscription, à Issy-les-Moulineaux, une entreprise

qui est en train de mettre en place un logiciel permettant de répondre à la demande des entreprises qui voient affluer les demandes d'heures supplémentaires des salariés.

Il faut répondre à la volonté des Français, ne vous en déplaise, de travailler plus pour gagner plus.

Pierre Méhaignerie a prévu à titre exceptionnel le rachat du repos compensatoire de remplacement : tout ce que vous avez créé dans la loi sur les 35 heures pour empêcher les Français qui le veulent de travailler plus doit être encore assoupli.

Pierre Méhaignerie, encore lui, a eu le courage de poser la question de la PPE. Ne faut-il pas trouver le moyen d'améliorer son rapport coût- efficacité en ciblant les hausses sur ceux des Français qui en ont le plus besoin ? Parmi ses huit millions de bénéficiaires, il y a des Français plus modestes qui ont besoin d'être plus aidés que les aut...

J'ai aussi proposé, avec Jérôme Chartier, les stock-options pour tous.

Vous l'avez compris, ce que nous souhaitons à l'UMP, ce sont des primes de résultat pour tous les salariés du public et du privé. (Exclamations sur les bancs du groupe socialiste, radical, citoyen et divers gauche.) Vous nous demandiez ce qui était prévu pour les fonctionnaires : une prime de résultat moins taxée, étendue à tous les salariés. U...

La prime de résultat pour tous peut passer par l'extension des stock-options à tous les salariés travaillant dans les sociétés cotées.

Si les Français n'acceptent pas les stock-options, c'est parce que seul un tout petit nombre de cadres dirigeants en bénéficient.

Si on étend les stock-options à tous les salariés des grandes entreprises cotées, ce sera une bonne nouvelle pour le pouvoir d'achat de ces salariés.

L'intéressement dans les petites et moyennes entreprises doit être débloqué et facilité. Et dans la fonction publique, la baisse du nombre de fonctionnaire doit permettre la revalorisation de la situation de ceux qui restent.

Pourquoi, si la productivité du service public est améliorée et le service public mieux rendu, les fonctionnaires seraient les seuls à ne pas bénéficier des primes de résultats ?