Déposé le 14 avril 2008 par : Mme Billard, M. Yves Cochet, M. Mamère.
Compléter l'alinéa 5 de cet article par la phrase suivante :
« Si la rupture est à l'initiative de l'employeur, celle-ci doit mentionner un motif réel et sérieux ».
Cet amendement rappelle l'obligation, notamment internationale, de motiver pour une cause réelle et sérieuse la rupture de la relation de travail, lorsque celle-ci est à l'initiative de l'employeur.
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