Tout d'abord, ce sont les organisations syndicales qui, en posant le préavis, définissent le corps électoral. Il me semble utile de le préciser. Ensuite, l'organisation de la consultation par l'employeur existe déjà pour les référendums prévus par la loi Aubry 2. Je ne sais pas comment vous aviez réagi à cela à l'époque, en tout cas, ce n'est pas une nouveauté.