Intervention de Flore-Aline Colmet-Daâge
Réunion du 15 mars 2011 à 16h00
Délégation aux droits des femmes et l’égalité des chances entre les hommes et les femmes
Flore-Aline Colmet-Daâge, chef de groupe à l'IFOP :
Ensuite, 20 % des entreprises ont inclus « un rattrapage des écarts de rémunération entre hommes et femmes au cours des négociations annuelles obligatoires ». Parmi elles, seules 9 % le font « chaque année » et 11 % l'ont fait « au moins une fois au cours des trois dernières années ».
