Nous avons demandé une étude sur l'impact du chèque emploi service à l'ANSP – Agence nationale des services à la personne – qui gère ce dispositif. Nous en avons besoin dans notre démarche d'élaboration du document de politique transversale. Nous devrions avoir ces informations très prochainement. Nous vous les communiquerons dès que nous les aurons.
Le service des droits des femmes et de l'égalité ne pourrait être que favorable à un congé parental partagé puisqu'il permettrait un meilleur partage des responsabilités.
M. Olivier Peraldi est plus à même d'apporter des précisions concernant le COLCA et l'analyse de la PAJE.