a constaté qu'on a tendance à se préoccuper d'abord des augmentations et qu'ensuite, éventuellement et s'il y a des marges, on se préoccupe de rattraper l'écart de salaire entre les hommes et les femmes. C'est très grave, car c'est justement lorsqu'il n'y a qu'un peu d'argent disponible qu'il faudrait en profiter pour resserrer l'écart des rémunérations. Cela devrait être d'autant plus naturel que le dispositif législatif existe.