a observé que si ce sujet avait été abordé dans l'accord de 2004 comme un moyen de mieux concilier vie familiale et vie professionnelle, le développement de ces services ne paraît possible que dans les grandes entreprises.
Lors de la dernière université d'été du Medef, a été présentée l'expérience très intéressante menée par l'association la Souris Verte, qui permet de faire garder les enfants sur les sites industriels, non pas en créant une crèche d'entreprise mais en faisant en sorte que l'entreprise complète ce que paie la mère pour faire garder ses enfants. Il est cependant évident que cela ne peut pas fonctionner partout.
Et c'est bien parce qu'il n'y a pas de solution globale qu'il faut mettre l'accent sur les expériences qui se développent, en particulier grâce au chèque emploi service universel.