Un autre sujet possible est celui de la fongibilité asymétrique. Sans doute pourrons-nous mieux vérifier dans un an que cette année, qui est une « année zéro » du budget triennal, la réalité des avancées qui nous ont été promises.
Peut-être pourrions-nous également travailler sur la mise en oeuvre des logiques de métiers dans le cadre de la gestion des ressources humaines.